सरकार कर्मचारियों के लिए एक बड़ा प्लान तैयार करने जा रही है। इस प्लान के तहत न सिर्फ़ कर्मचारियों के वेतन में वृद्धि होगी, बल्कि पीएफ में भी इजाफा देखने को मिलेगा।
यह योजना कर्मचारी भविष्य निधि संगठन (EPFO) के तहत सामाजिक सुरक्षा के दायरे को बढ़ाने की दिशा में एक बड़ा कदम है।
लेकिन इस योजना में क्या-क्या शामिल है? वेतन और पीएफ में कितनी वृद्धि होगी? और इसका असर कर्मचारियों और नियोक्ताओं पर क्या होगा?
इन सभी सवालों के जवाब जानने के लिए, इस लेख को अंत तक जरूर पढ़ें।
सरकार कर्मचारियों के लिए बड़ी राहत देने जा रही है। ताजा जानकारी के मुताबिक, कर्मचारी भविष्य निधि (EPF) के तहत सामाजिक सुरक्षा के दायरे को बढ़ाने की योजना बनाई जा रही है।
इसके तहत PF खाते में योगदान के लिए न्यूनतम वेतन सीमा या बेसिक वेतन को 15,000 रुपये से बढ़ाकर 21,000 रुपये तक किया जा सकता है। इसका सीधा मतलब है कि PF और पेंशन खाते में अधिकतम राशि जमा होगी।
कई सालों से हो रही थी मांग
यह कदम कई सालों से हो रही मांगों को पूरा करेगा। एक अधिकारी ने बताया कि “हम सभी विकल्पों का मूल्यांकन कर रहे हैं और नई सरकार इस बारे में फैसला ले सकती है।”
लाखों कर्मचारियों को होगा फायदा
वेतन सीमा बढ़ाने से लाखों कर्मचारियों को फायदा होगा, क्योंकि कई राज्यों में अधिकतम वेतन 18,000 रुपये से 25,000 रुपये के बीच है।
वर्तमान वेतन सीमा के कारण, ये कर्मचारी किसी भी सामाजिक सुरक्षा लाभ से वंचित रह जाते हैं।
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कब बदली गई थी वेतन सीमा?
EPFO के तहत वेतन सीमा में आखिरी बार 2014 में बदलाव किया गया था, जब इसे 6,500 रुपये से बढ़ाकर 15,000 रुपये कर दिया गया था।
क्या है ESIC में वेतन सीमा?
यह ध्यान रखना महत्वपूर्ण है कि ESIC में वेतन सीमा EPFO से अधिक है। 2017 से, ESIC की वेतन सीमा 21,000 रुपये है। सरकार दोनों सामाजिक सुरक्षा योजनाओं के तहत वेतन सीमा को समान बनाने पर सहमत है।
कर्मचारियों और नियोक्ताओं का योगदान
वर्तमान नियमों के तहत, कर्मचारी और नियोक्ता दोनों मूल वेतन, DA और अन्य भत्तों का 12-12% EPF खाते में समान रूप से योगदान करते हैं।
कर्मचारी का पूरा योगदान PF खाते में जाता है, जबकि नियोक्ता के योगदान का 8.33% EPS में जाता है और बाकी 3.67% PF खाते में जमा होता है।
वेतन वृद्धि का प्रभाव
अगर बेसिक वेतन 21,000 रुपये हो जाता है, तो कर्मचारी का PF योगदान 2,520 रुपये (वर्तमान 1,800 रुपये) होगा। नियोक्ता भी समान योगदान करेगा, जिसके परिणामस्वरूप 1,749 रुपये पेंशन खाते में जाएंगे और 771 रुपये PF खाते में जमा होंगे।
नोट: यह केवल एक सामान्य जानकारी है। यह केवल एक प्रस्ताव है और अभी तक लागू नहीं किया गया है। कृपया अधिक जानकारी के लिए EPFO की आधिकारिक वेबसाइट देखें।
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